Sinh viên mới ra trường thường lúng túng khi đàm phán lương. Bài viết chia sẻ bí quyết để bạn tự tin thương lượng mức lương ưng ý, bao gồm: tìm hiểu kỹ công ty và vị trí ứng tuyển, xác định rõ giá trị bản thân, luyện tập kỹ năng đàm phán, và thương lượng trên tinh thần đôi bên cùng có lợi.
Đối với sinh viên mới ra trường, việc đàm phán lương không chỉ đơn thuần là thương lượng về con số thu nhập hàng tháng, mà còn là bước khởi đầu quan trọng, ảnh hưởng đến toàn bộ hành trình sự nghiệp sau này.
Mức lương khởi điểm là nền tảng cho sự phát triển thu nhập trong tương lai. Một mức lương khởi điểm tốt sẽ tạo động lực cho bạn nỗ lực hơn trong công việc, đồng thời cũng là tiền đề cho những lần thương lượng lương tiếp theo. Ngược lại, nếu bạn không...
Việc bạn chủ động đàm phán lương thể hiện sự tự tin, nắm rõ giá trị bản thân và mong muốn được ghi nhận xứng đáng. Điều này sẽ giúp bạn tạo ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng, thể hiện tinh thần chủ động và khả năng thương thuyết của bản thân.
Nhiều sinh viên mới ra trường thường e ngại, thiếu tự tin khi đàm phán lương. Họ lo sợ mình không có đủ kinh nghiệm, sợ bị nhà tuyển dụng từ chối. Tuy nhiên, việc không dám đàm phán đồng nghĩa với việc bạn đang tự bỏ qua cơ hội để có được mức lương t...
Nhiều sinh viên mới ra trường thường e ngại, thiếu tự tin khi đàm phán lương. Họ lo sợ mình không có đủ kinh nghiệm, sợ bị nhà tuyển dụng từ chối. Tuy nhiên, việc không dám đàm phán đồng nghĩa với việc bạn đang tự bỏ qua cơ hội để có được mức lương t...
Trước khi đàm phán, bạn cần tìm hiểu kỹ về mức lương trung bình của vị trí ứng tuyển trên thị trường, cũng như mức lương mà công ty đang cung cấp cho vị trí tương tự. Điều này giúp bạn có cái nhìn tổng quan, đưa ra mức lương mong muốn phù hợp và có l...
Đàm phán lương không chỉ là việc thương lượng về con số lương cứng. Bạn cũng nên quan tâm đến các chế độ đãi ngộ khác như thưởng, bảo hiểm, cơ hội thăng tiến, môi trường làm việc... Hãy xem xét tổng thể các yếu tố này để đưa ra quyết định phù hợp nhấ...
Trước khi bước vào buổi đàm phán, hãy dành thời gian tìm hiểu kỹ về công ty, văn hóa doanh nghiệp, vị trí ứng tuyển và những yêu cầu của công việc. Bạn có thể tham khảo website, fanpage của công ty, hoặc trao đổi với những người đã từng làm việc tại...
Trước khi bước vào buổi đàm phán, hãy dành thời gian tìm hiểu kỹ về công ty, văn hóa doanh nghiệp, vị trí ứng tuyển và những yêu cầu của công việc. Bạn có thể tham khảo website, fanpage của công ty, hoặc trao đổi với những người đã từng làm việc tại...
Hãy tự tin vào năng lực và giá trị của bản thân. Đừng ngại đưa ra mức lương mong muốn của bạn, nhưng hãy luôn duy trì thái độ bình tĩnh, lịch sự và chuyên nghiệp. Hãy lắng nghe ý kiến của nhà tuyển dụng, đặt câu hỏi để hiểu rõ hơn về chính sách của c...
Đàm phán lương không phải là cuộc chiến giành phần thắng. Hãy thương lượng với nhà tuyển dụng trên tinh thần cộng ảnh, hai bên cùng có lợi. Nếu mức lương đề nghị ban đầu chưa đáp ứng được mong muốn của bạn, hãy thể hiện sự linh hoạt, sẵn sàng thương...
Đàm phán lương là một bước quan trọng đối với sinh viên mới ra trường. Hãy chủ động tìm hiểu, chuẩn bị kỹ lưỡng và tự tin thể hiện bản thân trong buổi đàm phán. Đừng ngại đặt câu hỏi, thương lượng và thể hiện mong muốn của bạn. Hãy nhớ rằng, việc đàm...